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合肥第一个市政供暖是?环境污染很严重,味道难闻,不建议去合肥热电集团福利待遇怎么样啊,可以说下吗?首先,了解一下合肥热电这家国企。合肥热电成立于2007年11月,属于城市公益公用类企业。截至2020年底,合肥热电资产总额48.58亿元,现有职工1485人,平均年龄34.94岁。从这些数据可以看出合肥热电职工数量属于中等水平,职工相对年轻的企业。再看一

合肥第一个市政供暖是?

环境污染很严重,味道难闻,不建议去

合肥热电集团福利待遇怎么样啊,可以说下吗?

首先,了解一下合肥热电这家国企。合肥热电成立于2007年11月,属于城市公益公用类企业。截至2020年底,合肥热电资产总额48.58亿元,现有职工1485人,平均年龄34.94岁。从这些数据可以看出合肥热电职工数量属于中等水平,职工相对年轻的企业。

再看一下合肥热电目前运营情况,数据来自热电集团2019年三季度运行简要分析

2019年三季度,热电集团资产总额为480112.72万元,较期初增加5811.73万元;负债总额为402343.73万元,较期初增加7136.23万元;所有者权益为77768.99万元,较期初减少1324.50万元;营业收入为99913.37万元,同比增加12724.55万元;利润总额-10811.94万元,同比减少2570.22万元;上缴税费2681.14万元,同比增加614.14万元。

为什么要看企业运营情况呢?国企现在也有市场竞争,运营的好,自然职工福利待遇不会差。

接下来给大家分析一下,合肥热电职工的流动性和稳定性,看看这家大型国企值不值得考

2021年合肥热电社会招聘70人,截至2020年底,现有职工1485人

2020年合肥热电社会招聘116人,截至2019年11月底,在岗职工有1402人

2019年合肥热电社会招聘75人,当时在岗职工近1400人(具体数字未公布)

2018年合肥热电社会招聘73人,在岗职工近1400人(具体数字未公布)

从以上职工数据可以看出,合肥热电通过社会招聘的形式引入人才,职工数量稳中有增,说明稳定性很好。【关注公众号:中公安徽国企招聘考试】

是什么留住了招聘进来的人?还不是福利待遇好

具体看一下合肥热电公告中对于职工的薪资待遇,一经正式录用,待遇从优,公司将提供五险一金、劳保福利;实行行政职务、技术职务和技术职称三条职业发展通道。为什么有这个自信对员工这么好,刚才展示的运营情况就是保障。

最后,看到这是不是想,合肥热电现在有招聘吗?我也想报

那么恭喜你,现在合肥热电正在报名中,统一报名时间为2021年 1月15日9:00至2021年2月27日16:00。同时2021年合肥热电集团招聘70人,正式工、社会招聘、校园招聘都可报。

心动了吗?想查看具体岗位表请评论留言哦

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